Agar ASN Kota Jambi Disiplin, Diza Sebut Bakal Terapkan E-Kinerja

JAMBI, JAMBIKORAN.COM - Dalam debat kedua Pilwako Jambi 2024, Calon Wakil Wali Kota Jambi, Diza Hazra Aljosha, menanggapi pertanyaan kritis mengenai ketidakdisiplinan Aparatur Sipil Negara (ASN) yang sering terlihat di luar kantor saat jam kerja.

Menanggapi hal ini, Diza memaparkan rencana program yang disebutnya E-Kinerja, sebuah sistem digital yang bertujuan untuk memantau dan meningkatkan kinerja ASN di Kota Jambi.

Diza menjelaskan bahwa E-Kinerja akan mencakup sejumlah mekanisme pengawasan yang ketat dan transparan.

Sistem ini akan mengharuskan ASN mengunggah laporan kegiatan harian mereka ke dalam aplikasi, yang secara otomatis akan memantau dan mencatat aktivitas harian mereka.

“Dengan E-Kinerja, kegiatan ASN akan dievaluasi setiap hari. Absensi mereka akan berperan besar dalam penilaian kinerja, memastikan bahwa mereka benar-benar menjalankan tugas dengan baik,” kata Diza.

Sebagai bagian dari pengawasan yang lebih menyeluruh, pasangan Maulana-Diza juga berencana memasang CCTV di berbagai titik kantor untuk memantau keberadaan dan aktivitas ASN selama jam kerja.

“Langkah ini kami tempuh agar tidak ada lagi ASN yang bekerja seenaknya. Mereka akan diminta memberikan pelayanan yang maksimal kepada masyarakat,” tegas Diza.

Tidak hanya itu, program E-Kinerja juga terkait langsung dengan Tunjangan Penghasilan Pegawai (TPP) ASN.

TPP akan dihitung berdasarkan kegiatan yang diunggah ke dalam sistem E-Kinerja, memberikan insentif bagi ASN yang aktif dan disiplin, serta mengurangi tunjangan secara otomatis jika kinerja tidak memenuhi standar.

"Sistem ini sangat fair. Jika tidak sesuai, TPP ASN akan terpotong otomatis. Ini mendorong ASN untuk memberikan pelayanan publik yang baik dan bertanggung jawab,” jelasnya.

Dengan pendekatan ini, Diza yakin Kota Jambi akan memiliki ASN yang lebih profesional, disiplin, dan berorientasi pada pelayanan publik.

Program E-Kinerja yang diterapkan pasangan Maulana-Diza berpotensi menghadirkan pemerintahan yang lebih efisien dan transparan, di mana setiap ASN diharapkan bekerja secara maksimal demi kemajuan dan kesejahteraan masyarakat Kota Jambi.(*)